2017年过年哪天算加班？
根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条 春节，农历正月初一、初二、初三放假三天； 清明，清明节放假一天(4月5日)； 五月端午，端午节放假二天(5月28日、29日)； 中秋，中秋节放假一天(9月15日)； 重阳，重阳节放假一天(10月13日)； 元旦，元旦放假一天(1月1日)； 腊月二十三，小年(北方)或除夕(南方)前一天晚上放假一晚。 2017年春节从2月3日开始放假，到2月6日结束，一共放假3天。 2月3日（腊月廿四）：除夕 2月4日（腊月廿五）：春节 2月6日（正月初三）：节后上班 所以题主的情况应该属于在法定节假日期间加班，按照法定节假日的三倍工资计算。
另外据我所知，目前大多数公司给员工计算的节假日加班都是按照300%的基数计算，也就是以日基本工资/8小时*1.3来计算，这种算法是符合规定的。但值得注意的是，如果单位是以平均月薪/21.75来计算加班费的，那么就是违法的！因为月计薪天数应该是21.75*8=174，而不是21.75。
以上，望有帮助